1對6常見授課形式說明
1對6課程為面試實戰演練課程，因此學員在入圍面試之后，即可進行1對6課程的預約。在預約時，請注意提前查看個人考試公告或和招考單位聯系確認個人面試形式，根據自己的面試形式，準確選擇課程進行預約。
以下為幾種常見面試形式的授課方式，具體授課過程以老師根據當時的課程安排為準。
1.1對6課程常見面試形式：結構化或半結構化授課形式
一個授課老師帶6位同學進行授課，老師將6位同學分為A組、B組2組，兩組學員分別扮演學員和考官：
上半場：A組做考生答題，B組做考官聽題、并做點評；
下半場：跟上半場角色互換，A組做考官，B組做考生答題。
上下兩半場每個半場結束，老師都會對每位答題和點評學員做逐個點評，同時對所模擬的題目做詳解。
2.1對6課程教師面試：試講或說課授課形式
請學員于課前自備試講或說課內容，課程開始后，授課老師會安排學員講順序，學員依次根據自己準備的材料進行講課。在學員講課時，其他學員可旁聽，學員講課結束后，其他同學可發表自己的建議，之后老師會根據學員的講課 內容及形式進行點評和指導。
重要提示:
①包含答辯的同學需要提前向老師報備，老師在學員講結束之后，會根據試講或說課內容進行提問
②試講或說課形式，請學員根據自己的考試范圍和大綱，課前準備好試講材料并提前備課。因為每個學員的情況都有不同，且課程時間有限，課上老師不提供材料及備課時間。（全國統考教師資格考試除外）
③全國統考教師資格聯考的課程（中小學和幼兒學段），授課老師會出題給學員進行作答，無需學員自備答題內容；非聯考教師資格考試的課程，試講或說課形式需要學員提前自備內容。
3.1對6課程常見面試形式：無領導授課形式
無領導形式(shi)常見為小(xiao)組討論(lun)或辯論(lun)的方式(shi)進(jin)行模擬答題(ti)，答題(ti)時授課(ke)老師作(zuo)為考官旁聽各(ge)位同(tong)學(xue)的答題(ti)，考生答題(ti)結束(shu)之后(hou)，由授課(ke)老師針對每位同(tong)學(xue)的情況進(jin)行點評和指導，無領導形式(shi)以銀(yin)行、農信社或公務員面試中較為常見。
